企业招商合同范本,企业招商合同范本2000字,企业招聘合同

伴着我们工作的不断优化，我们总是会需要用到许多范文，范文对我们的生活有着重要的意义，什么样的范文比较高质量？经过收集，小编整理了企业招商合同范本2000字，希望对你有所帮助，动动手指请收藏一下！

甲方：

法定代表人：

联系方式：

地址：

乙方：

法定代表人：

联系方式：

地址：

甲乙双方本着自愿平等、互惠互利、诚实信用的原则，经双方友好协商，就乙方加盟甲方_______________相关事宜，订立如下合同条款，以资共同恪守履行。

一、加盟区域

1、乙方的加盟代理区域为：____________________________________。

二、加盟权限

1、甲方授权乙方为_________地区的独家代理商。

2、甲方不得在乙方代理的区域内另设其他加盟代理商，如果甲方违约乙方有权立即终止代理合同。

3、乙方所造地区的加盟店由总部控股____%，由乙方委托甲方直接管理。

4、在甲方授权乙方的所在区域内从事生产经营活动。

5、乙方不得以任何的理由干涉所在区域门店的任何事情。

6、合同期满之后乙方所在区域的门店由甲方完全控股。

三、加盟期限

1、本合同的代理期限为_____年，从本合同签订之日起至_____年_____月_____日止。

双方可根据本合同的约定提前终止或续期。

2、乙方要求对本合同续期的，应至少在本合同期限届满前提前______个月向甲方书面提出。甲方同意的，与乙方签订续期合同。

3、甲、乙双方约定，在本合同期限届满时，乙方满足以下条件可以续约：

(1)较好地履行了本合同的义务，没有发生过重大违约行为。

(2)已经向甲方支付了到期的全部款项。

四、加盟费用

1、价格：乙方加盟_________区，加盟的金额_________万(大写)。

2、甲乙双方按所持股份承担所在地区门店的运营费用，利润按所持股份分配。

五、争议处理

1、本合同受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。

2、因履行本合同引起的或与本合同有关的争议，双方应首先通过友好协解决，如果协商不能解决争议，依法向___________人民法院起诉。

六、其他

1、本合同未尽事宜，依照有关法律、法规执行，法律、法规未作规定的，甲乙双方可以达成书面补充合同，补充合同与本协议具有同等效力。

2、本合同一式_____份，甲方持_____份，乙方持_____份。

甲方(签字或盖

随着人类社会的不断发展，对于各类范文的需求不断增多，好的范文更具有参考意义，范文的撰写要注意哪些方面呢？下面，小编为大家整理的“企业招聘合同”，相信能对大家有所帮助。

企业招聘合同

企业招聘合同是一份雇佣合同，用于规定雇主与受雇者之间的权利、义务和责任。它是企业在招聘新员工时必不可少的重要文件，它不仅是录用员工的依据，也是双方之间约定的法律依据，有很强的法律效力。

一、内容及组成

企业招聘合同包括以下内容：

1. 双方基本信息，如企业名称、地址、法定代表人、雇员姓名、身份证号码、联系方式等；

2. 工作内容和职责，通过与雇佣方协商确定双方一致认可的职位、岗位、职责范围和工作内容等；

3. 工作地点、工作时间及休息休假制度，明确工作时间、休息日制度和法定节假日放假情况等；

4. 薪酬待遇和福利制度，详细说明工资、奖金等待遇和工作赔偿、保险、医疗、住房等福利制度；

5. 社会保险与个人所得税缴纳责任，明确工作单位的社会保险缴纳义务和加班费、福利费等收入个人应缴纳的所得税；

6. 员工权利、义务及保密条款，明确员工的权利义务及对企业保密的责任和义务；

7. 企业制度及行为准则等，阐明员工需遵守的企业管理制度和行为准则；

8. 合同期限及解除合同的方式和条件等，规定企业与员工合同的有效期、续签条件以及如何解除合同等；

9. 双方签署和有效性生效时间，确认双方签字或盖章后该合同立即生效。

二、招聘合同签署流程

1. 招聘过程中，企业应当有一份合理、公正、公平的招聘程序，基于岗位需求制定招聘方案；

2. 确认招聘需求后，企业发出录用通知书，同时提供招聘合同草案，等待员工确认和签署；

3. 双方经过谈判达成一致后，签署公司招聘合同，企业将一份合同留存员工个人档案，一份交由员工保管；

4. 合同生效后，企业应当按时、足额支付工资，履行法律法规规定的福利待遇义务，保障员工的合法权益。

三、合同条款维护

在合同履行过程中，企业应该尽可能保障员工的合法权益，合理合法的协调企业与员工之间的关系。同时，合同的维护也十分重要。一旦出现合同纠纷，应当及时采取法律手段进行解决。

为了更好的维护员工的权益和明确企业的职责，企业应加强内部管理，完善制度流程，并在招聘过程中，严格遵守《劳动合同法》等法规法律的规定，确保企业和员工之间的良性互动。

企业招聘合同

随着

励志的句子编辑特别从网络上整理了商业合同范本范文精选，相信能对大家有所帮助。随着人民群众法律意识的普遍提高，合同已逐渐被广泛的使用在我们的日常生活中。签订正规合同，能最大限度地保障我们的权益。

20＿＿年＿＿月＿＿日，以＿＿＿＿＿＿＿＿先生为代表＿＿＿＿＿＿＿＿

公司（以下简称甲方），以＿＿＿＿＿＿＿＿＿先生为代表＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

公司（以下简称乙方）签订本合同。

甲方愿意指定乙方在＿＿＿＿＿＿地区为代理并销售甲方12ｖ－400ｚｃ型主机零配件。

双方同意如下条件：

1．甲方指定乙方为甲方在＿＿＿＿＿＿＿＿＿地区销售12ｖ－400ｚｃ型主机零配件的代理。

2．甲方供给乙方12ｖ－400ｚｃ型主机零配件的成品，由乙方包装并标贴与原样相同的商标和标签。

3．乙方每月销售不少于＿＿＿＿套／箱。

4．若乙方个月不能销售双方同意的数量，本合同在任何时候可予以作废。

5．本合同有效期内，甲方未经乙方同意前，不得指派另一家公司或工厂在＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿地区销售12ｖ－400ｚｃ型主机零配件。

．若乙方每月销售量达到规定的数量，乙方有权永久担任代理。

７．广告费由乙方负担。

８．经双方同意后，本合同自签字之日起生效。

９．本合同用中英文签署，一式两份，双方各执一份。如中文本与英文本发生异议时，以英文本为凭。

10．本合同遇有修改，需经双方同意。

甲方乙方

_______________________________公司＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿公司

注：在国际贸易中的代理是指商业代理。商业代理系指委托人（ｐｒｉｎｃｉｐａｌ）授权代理人（ａｇｅｎｔ）代表委托人在指定地区、时间、商品与第三者洽谈生意，签订合同，并办理有关交易事宜。由此而产生的权利和义务直接对委托人发

生效力。

商业代理有一般代理商（ａｇｅｎｃｙ），代理商（ｅｘｅｌｕｓｉｖｅａｇｅｎｃｙ）、总代理商（ｇｅｎｅｒａｌａｇｅｎｃｙ）、销售代理商（ｓｅｌｌｉｎｇａｇｅｎｃｙ）和合资代理商（ｊｏｉｎｔｖｅｎｔｕｒｅｆ

ｏｒａｇｅｎｃｙ）等。在实际代理业务中委托人授予代理商的专营权利的代理业务较多，以鼓励代理经营者的积极性。

合同号：____

日期：____

买方：____

电报：____电传：____

卖方：____

电报：_____电传：_

人们在工作中都要使用合同。只有合法的合同才能受到法律保护，其目的才能依法实现，合同是什么样的？请欣赏编辑为大家整理的“企业赠与合同范本”，如果你觉得这个信息很重要请分享给更多的人！

1、本协议由双方或其委托代理人签字或盖章后生效。

2、本协议正本一式五份，甲乙双方各执一份，公司执一份，其余由有关政府部门留存。

拓展阅读

赠与合同的法律性质与效力

赠与合同是指赠与人把自己的财产无偿地送给受赠人，受赠人同意接受的合同。赠与合同可以发生在个人对国家机关、企事业单位和社会团体以及个人相互之间。赠与的财产不限于所有权的移转，如抵押权、地役权的设定，均可作为赠与的标的。

赠与合同一般具有三点行为性质：1、双方行为。赠与合同须当事人双方意思表示一致才能成立，如果赠与人有赠与的表示，但受赠人并没有接受的意思，则合同仍不能成立，故与馈赠这种单方行为不同。2、诺成行为。多数国家承袭罗马法的传统，规定赠与合同在当事人双方意思表示一致时即告成立，不必等待交付赠与物，即为诺成行为。3、无偿行为。原则上受赠人并不因赠与合同而承担义务，故为单务合同。民法理论上，依合同成立是否以交付标的物为要件，将合同区分为诺成性合同和实践性合同，其中前者是合同的常态，如买卖、租赁、承揽、委托等典型合同均为诺成性合同，只需双方当事人意思表示一致，合同即告成立。与之相反，借贷、寄存合同在大陆法系国家如法国、德国民法典中被规定为实践性合同，除当事人意思表示一致外，还需交付标的物，合同才成立。

那么，赠与合同究竟为诺成性合同还是实践合同呢?一种观点是从保护赠与人利益角度出发，认为由于赠与合同的无偿性，若规定其为诺成性合同，则赠与人一旦承诺，受赠人即可要求交付，并得强制履行，这对赠与人不公平，故应将赠与合同定为实践性合同。另一种观点是从保护受赠人利益的角度出发，认为赠与的合意达成以后，受赠人通常要为接受赠与而做出必要的准备，支付一定的费用，若赠与人承诺之后可以不交付标的物，受赠人会受到损失，这对受赠人不公平，故赠与合同宜规定为诺成性合同。

笔者认为，赠与合同应为诺成性合同。理由是根据我国《合同法》第一百八十六条第一款规定：“赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与”。依据这一规定可以认定我国法律将赠与合同规定为诺成性合同，因为该条款赋予赠与人撤销权，而撤销权